杭州市高层次人才分类目录分为5个层次，分别是：国内外顶尖人才、国家级领军人才、省级领军人才、市级领军人才、高级人才（分别用A、B、C、D、E来指代）。A类：国内外顶尖人才主要包括：诺贝尔奖获得者。国家最高科学技术奖获得者。菲尔兹奖、图灵奖、普利兹克奖获得者。
国内外顶尖人才，代表A类人才。 国家级领军人才，代表B类人才。 省级领军人才，代表C类人才。 市级领军人才，代表D类人才。 高级人才，代表E类人才。
杭州人才认定标准abcde 杭州人才认定标准包括A类顶尖人才、B类国家级领军人才、C类省级领军人才、D类市级领军人才以及E类高级人才。杭州人才认定标准是对杭州市内各类人才的评估和分类，以便于有针对性地吸引、培养和留住人才，促进城市的发展。
杭州abcde类人才认定条件如下：认定条件一。A类：国内外顶尖人才：院士、国家万人计划杰出人才等荣誉。B类：国家级领军人才：国家级一等奖；世界五百强董事长、总经理。C类：省级领军人才：国家级二等奖；省级一等奖；中国五百强董事长、总经理。
杭州市高层次人才分类目录分为5个层次，分别是：A国内外顶尖人才、B国家级领军人才、C省级领军人才、D市级领军人才、E高级人才（分别用A、B、C、D、E来指代）。A类：国内外顶尖人才（诺奖获得者、院士之类、万人计划人才等）。B类：国家级领军人才。C类：省级领军人才。D类：高级领军人才。
1、信息技术服务业是一个广泛的领域，包括多个关键服务组件。以下是其主要内容的概述： 基础软件：这一领域注重核心技术的研发，如高可信服务器操作系统、安全桌面操作系统以及大型通用数据库管理系统。目标是开发出高效、安全的平台，以适应新型计算模式和网络应用环境的需求。
2、信息服务业主要包括数据处理和存储服务、信息技术咨询服务、数字内容服务、其他信息服务等。数据处理和存储服务是指通过计算机和其他信息技术手段，对各类数据进行收集、处理、存储和管理的服务。例如，数据中心提供的云服务、数据备份和恢复服务，以及大数据分析公司为客户提供的数据挖掘和分析服务等。
3、信息技术服务业有助于推动企业的增长和竞争力。它们能够提供数字化方案、创新和研发能力、增强数据分析和管理等优势，为企业带来高效和效益。此外，随着大数据的流行，企业所需的技术知识将变得越来越专业，更需要信息技术服务业的支持。
4、信息技术服务的重要性 随着信息技术的快速发展，信息技术服务在经济发展中的地位日益重要。它不仅能够提高企业和政府的工作效率，还能推动产业升级和转型，促进经济发展方式的转变。同时，信息技术服务在提升人民生活水平、促进社会进步方面也发挥着重要作用。
5、现代服务业主要包括以下内容： 信息技术服务业 信息技术服务业是现代服务业的核心组成部分，涵盖了电信服务、互联网服务、数据处理和软件开发等领域。这些服务以数字化和网络化为基础，推动了经济社会的发展和创新。随着云计算、大数据和人工智能技术的兴起，信息技术服务业的范围和内容也在不断扩展。
6、其他现代服务业主要包括以下内容： 信息技术服务业：包括电信服务、互联网服务、软件开发和数据处理等。随着信息技术的快速发展，云计算、大数据分析和人工智能等也逐渐成为这一领域的重要组成部分。它们为企业提供技术支持和数据管理解决方案，促进业务流程的数字化和智能化。
其核心宗旨在于通过教育和实践，打造一支高素质的紧缺信息技术人才队伍。这些人才不仅具备深厚的专业知识，更能适应快速发展的科技环境，为产业发展注入活力。NITE旨在通过系统的培养计划，帮助这些人才提升技能，使其在行业中发挥引领作用，成为推动信息技术领域进步的生力军。
一是进一步明确了以服务为宗旨、以就业为导向的发展思路，使职业教育办学的路子越走越宽，职业教育服务经济社会的意识和能力显著增强。各级职业学校根据市场和社会需要，转变教育观念和办学模式，大力推进校企合作、订单培养、工学结合、半工半读的培养模式。
负责教授教学计划内规定的课程，为考试成绩和操行鉴定合格的学生颁发国家信息技术紧缺人才职业技能证书； 甲方百分之百保证乙方就业，否则退还全部学费。
国家紧缺型人才培养计划（简称365计划）是由新华教育集团 新华教育（北京）研究院在国家政策支持下，根据当前社会需求研发推出。采用国际先进教育模式，一年时间快速培养现代企业紧缺的专业IT人才。 辩论：当今社会，专业型人才比通用型人才更需要 大家好！ 首先要给反方主擂一个掌声，辩论的非常精彩。
